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Das sind wir im Regionalteam

Unsere regionalen Teams bei Contipark stellen sicher, dass die ihnen anvertrauten Standorte mit größter Sorgfalt betreut werden. Dank ihres Engagements und ihrer Leidenschaft für vielseitige Aufgaben sind unser Geschäft und Erfolg erst möglich.

Das bewirkst du:

Als Betriebsleiter (m/w/d) verantwortest du den laufenden operativen Betrieb eines oder mehrerer Parkhäuser in deinem Betreuungsgebiet. Du führst dabei ein kleines, überschaubares Team und sorgst gemeinsam mit deinen Mitarbeitenden dafür, dass unsere Parkhäuser sicher, technisch zuverlässig und kundenorientiert betrieben werden:

  • Du trägst die operative Verantwortung für die Kostenstellen in deinem Betreuungsgebiet
  • Du führst einen Objektmanager sowie mehrere Mitarbeitende fachlich und disziplinarisch und organisierst die Einsatzplanung
  • Du bist Ansprechpartner für dein Team, Kunden und externe Dienstleister
  • Du koordinierst Wartungen, Reparaturen und die Instandhaltung der technischen Anlagen
  • Du steuerst Handwerksfirmen und Dienstleister und kontrollierst deren Leistungen
  • Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und packst bei Bedarf selbst mit an
  • Du übernimmst administrative Aufgaben in enger Abstimmung mit der Regionalleitung
  • Du verantwortest die Qualitätsstandards und die wirtschaftliche Entwicklung deiner Standorte

Ideal auch für: Schichtleiter:innen, stellvertretende Betriebsleiter:innen oder Objektmanager:innen, die den nächsten Schritt in eine größere Führungsrolle gehen wollen.

Das bringst du mit:

  • Du hast eine handwerkliche Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung oder eine kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis
  • Du hast erste Führungserfahrung oder möchtest diese übernehmen und organisierst das Tagesgeschäft sicher
  • Du packst selbst mit an, statt nur zu delegieren
  • Du arbeitest technisch versiert, selbstständig und lösungsorientiert
  • Du kommunizierst sicher und wertschätzend mit Mitarbeitenden, Kunden und Dienstleistern
  • Du übernimmst Verantwortung und treibst Themen eigenständig voran
  • Du bist sicher im Umgang mit MS Office 365
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und sichere Deutschkenntnisse

Das ist Contipark:

Vor etwa 60 Jahren haben wir unser erstes Parkhaus übernommen - das Europa-Center in Berlin. Heute bietet Contipark als Teil der international vernetzten Interparking Group an 520 Standorten in Deutschland und Österreich innovative Parklösungen. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden aus 62 Nationen, die tagtäglich dazu beitragen, dass unsere Parkhäuser reibungslos funktionieren.

Klingt spannend? Dann freue dich auch auf unsere Benefits:

  • Stabilität und Zeit für dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag & 30 Tage Urlaub  
  • Vielfältige Mitarbeiterangebote: Exklusive Rabatte, Jobrad und Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge  
  • Mentale Gesundheitsförderung und Unterstützung: Anonyme professionelle Beratung durch das Fürstenberg Institut bei beruflichen oder privaten Herausforderungen  
  • Prämien für besondere Anlässe: Finanzielle Anerkennung bei Geburt, Heirat, Jubiläen und weiteren besondere Ereignissen 
  • Strukturiertes Onboarding: Einführung in dein Aufgabengebiet, damit du von Anfang an durchstarten kannst 
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Die Möglichkeit, Individuelle Unterstützung bei deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung zu bekommen 
  • Freundliches und offenes Betriebsklima: Ein Arbeitsumfeld, das offen, wertschätzend und loyal ist

Bewirb dich jetzt und werde Dauerparker im Team Contipark!

Weitere Stellen findest du auf: https://www.contipark.de/de/karriere/

Kontakt

Du kannst dich ganz einfach mit deinen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, ggf. Zeugnisse) in unserem Bewerbungsportal bewerben. Solltest du Fragen oder Probleme haben, kannst du dich gerne per E-Mail (bewerbung@contipark.de) an uns wenden.

Datenschutz

Alle Informationen zur Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten findest du in unserer Datenschutzerklärung.

Reisekosten

Kosten für An- und Abreise sowie Übernachtungskosten für Bewerbungsgespräche werden nicht, oder nur nach vorheriger Absprache übernommen.

Bei Contipark schätzen wir Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, sexueller Identität, persönlichen Überzeugungen, eines Handicaps oder des Alters.